Wie geht’s weiter? Innovationen und Veränderungen im Team verstetigen und messen

In einem sich ständig verändernden Marktumfeld ist es unerlässlich, dass Unternehmen agil und anpassungsfähig sind. Dies erfordert nicht nur klare Strategien und Prozesse, sondern auch eine Bereitschaft zur Veränderung, um Innovationen effektiv umzusetzen. Ein einzelnes Innovationsprojekt oder ein Veränderungsvorhaben systematisch zu bearbeiten, z. B. unter Anleitung der DesignAgility oder anderer Frameworks, ist das eine – der noch bedeutungsvollere andere Aspekt in Zeiten der Transformation ist, die Veränderungsfähigkeit strategisch innerhalb der Organisation zu verankern, operativ in den Teams zu verstetigen und kontinuierlich zu verbessern.