Fazit – Chancen und Grenzen von Campus- Recruiting und Hochschulmarketing

Der Begriff der Zeitenwende – nichts eignet sich als Begrifflichkeit besser für alles, was sich aktuell und zukünftig auf dem Arbeitsmarkt und hier insbesondere beim Recruiting von Talenten verändert und entwickelt. Dabei verlaufen diese Veränderungen weder in homöopathischen Dosen noch in einer »smoothen« Geschwindigkeit. Nein, sie passieren in einem nahezu rasenden Tempo, wirken disruptiv – und so gar nicht homöopathisch.