Unsere Welt wird heutzutage als transkulturell verstanden. Wir gehen von (kulturellen) Differenzen aus oder rechnen mit ihnen und suchen Verbindungen und Vernetzungen unter den Bedingungen von Unvertrautheit und Unsicherheit. Interkulturelles Coaching hilft, Störungen und Fragen zu bearbeiten, die im interkulturellen Kontext entstehen, damit sie als wichtige Informationsquellen für ein besseres Verständnis unterschiedlicher Perspektiven betrachtet werden können. Es ermöglicht die Reflexion über die eigene Wahrnehmung, die eigenen Denk- und Interpretationsmuster und den Einfluss kultureller Begebenheiten auf menschliches Verhalten. Somit wird interkulturelles Coaching zu einer situationsbezogenen und prozesshaften Entwicklungsmaßnahme, die für Unterschiede sensibilisiert, wichtige Kenntnisse über andere Kulturen vermittelt und die Handlungskompetenz von Coachee wie auch Coach:in erhöht.