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Ein untechnischer Schnelldurchlauf

  • Anja Iseke,
  • Martin Schneider,
  • Kirsten Thommes

摘要

Kompetenzen verstehen wir als individuelle Fähigkeiten, Fertigkeiten und Kenntnisse, die es Beschäftigen erlauben, ihren Job gut zu machen auch in komplexen und neuen Situationen. Kompetenzen sind latent, man kann sie nicht einfach zählen oder beobachten. Eine fundierte und effiziente Kompetenzmessung ist für viele darauf aufbauende Prozesse daher von großer Bedeutung.