Organisationen zwischen Rationalität und Emotionalität

Organisationen bewegen sich immer im Spannungsfeld zwischen Rationalität und Emotionalität. Die Balance zwischen Rationalität und Emotionalität wird immer schwieriger, je mehr die Dynaxity steigt. Wir wollen im Folgenden zeigen, wie eine gute Balance zwischen rationalen und emotionalen Prozessen erhalten bzw. wiedergewonnen werden kann. Diese Prozesse sind für das Verständnis und das Managen lebender Systeme von großer Bedeutung.