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Arbeits- und Betriebsklima – Konfliktfaktor im Gesundheits- und Krankenpflegebereich?

  • Lore Wehner,
  • Alina Wehner

摘要

Mittels Arbeits- und Betriebsklimachecks können Konfliktpotenziale oder Schwachstellen im Unternehmen oder der Organisation bewusst gemacht werden. Bedeutend ist, dass auf Grundlage der Erhebung Maßnahmen zur Verbesserung von Arbeitssituationen abgeleitet und umgesetzt werden. Welche AuswirkungenKonfliktAuswirkungen die ArbeitszufriedenheitArbeitszufriedenheit von MitarbeiterSchulungMitarbeiterMitarbeiter*innen und der Führungsstil auf die Unternehmens-, Kommunikations- und Konfliktkultur haben, wird in diesem Kapitel behandelt.