Nachfolgend werden Hinweise gegeben, wie grundsätzlich ein sensibler Umgang mit trauernden Menschen gelingen kann. Zudem ist beschrieben, welche Maßnahmen im Arbeitsumfeld vonseiten der Führungskraft und des Teams unterstützend wirken können, wenn Mitarbeitende einen persönlichen Verlust erlebt haben. Dies beinhaltet auch eine mögliche Gestaltung der Rückkehr an den Arbeitsplatz nach Abwesenheit durch Trauer.