Die mittelständisch geprägte deutsche Wirtschaft steht vor einem tiefgreifenden Wandel, da viele Unternehmerinnen und Unternehmer in den kommenden Jahren keine geeigneten Nachfolger oder Nachfolgerinnen finden werden. Der demografische Wandel spielt hierbei eine Schlüsselrolle: Einer großen Zahl abgabewilliger Unternehmer steht aufgrund des Geburtenrückgangs eine deutlich kleinere Gruppe potenzieller Nachfolger gegenüber. Zudem verliert das Unternehmertum aufgrund des Wertewandels seit Jahrzehnten an Attraktivität, erkennbar an der rückläufigen Gründungsquote. Diese Entwicklungen könnten zu einem bedeutenden Strukturwandel in der deutschen Wirtschaft führen.

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Die Nachfolgelücke im deutschen Mittelstand

  • Holger Wassermann

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Die mittelständisch geprägte deutsche Wirtschaft steht vor einem tiefgreifenden Wandel, da viele Unternehmerinnen und Unternehmer in den kommenden Jahren keine geeigneten Nachfolger oder Nachfolgerinnen finden werden. Der demografische Wandel spielt hierbei eine Schlüsselrolle: Einer großen Zahl abgabewilliger Unternehmer steht aufgrund des Geburtenrückgangs eine deutlich kleinere Gruppe potenzieller Nachfolger gegenüber. Zudem verliert das Unternehmertum aufgrund des Wertewandels seit Jahrzehnten an Attraktivität, erkennbar an der rückläufigen Gründungsquote. Diese Entwicklungen könnten zu einem bedeutenden Strukturwandel in der deutschen Wirtschaft führen.