Schlussbemerkung
摘要
In einer digitalisierten und datenbasierten Unternehmenswelt stehen Unternehmen vor der Herausforderung, aus großen Datenmengen entscheidungsrelevante Informationen zu gewinnen. Dashboards sind hierbei eine wertvolle Unterstützung, da sie u. a. Personalkennzahlen wie Fluktuation, Krankenstand oder Weiterbildung übersichtlich visualisieren und so etwaige Trends frühzeitig erkennbar machen.