Der Einfluss von mobilitätsbezogenen Arbeitsbedingungen und interessierter Selbstgefährdung auf das Wohlbefinden und das Engagement von Geschäftsreisenden – Studie 1
摘要
Für die Befragung wurden verschiedene Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen angeschrieben. Ziel war es, die Beschäftigten der Unternehmen mit Geschäftsreisen inklusive Übernachtungen anzusprechen und für die Studie zu gewinnen. Darüber hinaus wurden entsprechende Personen über Netzwerkgruppen auf Xing und LinkedIn sowie über Netzwerkverteiler und persönliche Kontakte über die Studie informiert und gebeten, daran teilzunehmen.