Die theoretische Auseinandersetzung mit Humor im Kontext von Supervision zeigt, wie individueller Humor gefördert und Supervisionen humorvoller gestaltet werden kann. Humor ist eine Ressource zur Bearbeitung beruflicher Herausforderungen. In der Supervision ist die Anwendung von Humor eine theoriebasierte und unter ethischen Aspekten ko-kreative Intervention. Sie ermöglicht eine Perspektiverweiterung und Gesunderhaltung. Supervisor:innen als Prozessführende sind in der Verantwortung, ihren eigenen Humor zu reflektieren.