Fazit

Die vorliegende Arbeit widmete sich folgender Forschungsfrage: „Wie erleben und bewältigen Mütter in Großunternehmen nach ihrer Rückkehr aus dem Mutterschutz bzw. der Elternzeit nach ihrem ersten Kind Konflikte in Bezug auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf?“. Hierzu wurden qualitative Interviews mit 12 berufstätigen Müttern maximal zwei Jahre nach ihrer Rückkehr in Großunternehmen nach der Geburt ihres ersten Kindes geführt.