Erfahrungen mit Telework vor und während der Pandemie – Auswirkungen auf eine geschlechterrollenspezifische Zeitarmut

Der Beitrag diskutiert die Auswirkungen von Telework auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie unter dem Fokus Zeitarmut. Im Zuge der Maßnahmen zur Bekämpfung der COVID-19-Pandemie wurde Telework bzw. Homeoffice zu einer Strategie die eigenen Mitarbeiter*innen vor einer möglichen Ansteckung zu schützen. Dabei haben sich geschlechterstereotype Ungleichheiten, vor allem bei der Vereinbarkeit der bezahlten Arbeit und unbezahlten (Care-) Arbeit, verschärft. Im Hinblick auf Zeitarmut zeigte sich, dass das Phänomen für Frauen prekärer wurde – unter anderem aufgrund wegfallender Unterstützungsnetzwerke.