Eigene Fehler erkennen, eingestehen und ehestmöglich korrigieren

Auch dieser Ratschlag sollte eine Selbstverständlichkeit für alle Menschen sein. Dennoch tun sich sehr viele Personen mit dieser Empfehlung schwer. Dies gilt leider auch für viele Führungskräfte. Dabei ist vermutlich jedem klar, dass es besser ist, Fehler einzugestehen und rasch zu korrigieren, als zu hoffen, dass solche manchmal auch gravierende Fehler nicht erkannt werden.