Das GLOBE-Projekt – Kultur und Führung im globalen Kontext

Das GLOBE (Global Leadership and Organizational Behavior Effectiveness) – Projekt zum Einfluss der Kultur auf Führung und Management von Organisationen ist das hinsichtlich der beteiligten Länder bisher größte Projekt im Bereich des interkulturellen und kulturvergleichenden Managements. Der theoretische Ansatz zur Nationalkultur ist zugleich neben den Arbeiten von Hofstede auch das aktuell einflussreichste Konzept in diesem Bereich. Im Projekt wurden und werden in drei größeren Studien und mehreren Teilstudien Wandel und Einfluss kultureller Werte und kultureller Praktiken auf Führungserwartungen, Führungsverhalten, Führungseffektivität sowie auf interpersonelles Vertrauen untersucht. Aktuell arbeiten in dem Anfang der 1990er-Jahre gestarteten Projekt mehr als 500 Forscher aus über 150 Ländern zusammen.