<p><span class="cf0">Dieses<em> Essential </em></span><span class="cf0">zeigt</span><span class="cf0"> für </span><span class="cf0">Psychotherapie</span><span class="cf0">, </span><span class="cf0">Beratung</span><span class="cf0"> und Rehabilitation, </span><span class="cf0">wie</span><span class="cf0"> Menschen in </span><span class="cf0">ambivalenten</span> <span class="cf0">Arbeitssituationen</span> <span class="cf0">Schlüsselkompetenzen</span> <span class="cf0">vermittelt</span> <span class="cf0">werden</span> <span class="cf0">können</span><span class="cf0">. In </span><span class="cf0">Zeiten</span> <span class="cf0">hohen</span> <span class="cf0">Veränderungsdrucks</span> <span class="cf0">bekommt</span><span class="cf0"> die </span><span class="cf0">Fähigkeit</span><span class="cf0">, </span><span class="cf0">mit</span> <span class="cf0">Ungewissheit</span><span class="cf0"> und </span><span class="cf0">widersprüchlichen</span> <span class="cf0">Anforderungen</span><span class="cf0"> am </span><span class="cf0">Arbeitsplatz</span> <span class="cf0">umzugehen</span><span class="cf0">, </span><span class="cf0">besondere</span> <span class="cf0">Relevanz</span><span class="cf0">, </span><span class="cf0">sowohl</span><span class="cf0"> für </span><span class="cf0">Führungskräfte</span> <span class="cf0">wie</span><span class="cf0"> für </span><span class="cf0">Einzelne</span><span class="cf0"> in </span><span class="cf0">Projekt</span><span class="cf0">- und </span><span class="cf0">Teamarbeit</span><span class="cf0">. </span><span class="cf0">Viele</span><span class="cf0"> Menschen </span><span class="cf0">erleben</span><span class="cf0"> dies </span><span class="cf0">als</span> <span class="cf0">belastend</span><span class="cf0"> und </span><span class="cf0">überfordernd</span><span class="cf0">. </span><span class="cf0">Mit</span> <span class="cf0">gezielten</span> <span class="cf0">Methoden</span> <span class="cf0">lässt</span> <span class="cf0">sich</span> <span class="cf0">innere</span> <span class="cf0">Flexibilität</span><span class="cf0"> und </span><span class="cf0">psychische</span><span class="cf0"> Gesundheit </span><span class="cf0">fördern</span><span class="cf0">. </span><span class="cf0">Praxisbeispiele</span> <span class="cf0">hypnosystemischer</span> <span class="cf0">Interventionen</span> <span class="cf0">zeigen</span><span class="cf0">, </span><span class="cf0">wie</span> <span class="cf0">Ambiguitätstoleranz</span> <span class="cf0">gestärkt</span> <span class="cf0">werden</span> <span class="cf0">kann</span><span class="cf0">.</span></p>

Gesundheit in Arbeitskontexten fördern

书籍
发表日期：

2026年

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Brigitte Bürger

摘要

Dieses Essential zeigt für Psychotherapie, Beratung und Rehabilitation, wie Menschen in ambivalenten Arbeitssituationen Schlüsselkompetenzen vermittelt werden können. In Zeiten hohen Veränderungsdrucks bekommt die Fähigkeit, mit Ungewissheit und widersprüchlichen Anforderungen am Arbeitsplatz umzugehen, besondere Relevanz, sowohl für Führungskräfte wie für Einzelne in Projekt- und Teamarbeit. Viele Menschen erleben dies als belastend und überfordernd. Mit gezielten Methoden lässt sich innere Flexibilität und psychische Gesundheit fördern. Praxisbeispiele hypnosystemischer Interventionen zeigen, wie Ambiguitätstoleranz gestärkt werden kann.